本招标项目名称为：共享服务公司 2025年社会招聘与系统内招聘服务公开招标， 本项目已具备招标条件，现对该项目进行国内资格后审公开招标。

2.项目概况与招标范围

    2.1 项目概况、招标范围及标段（包）划分：项目概况：本项目拟公开招标 2025年社会招聘与系统内招聘服务，主要涉及根据集团公司工作安排由共享服务公司统一组织的面向集团总部或子分公司所属单位的社会招聘、系统内招聘等各类公开招聘的全流程专业化服务。
招标范围：
包含（但不限于）如下服务内容：
（1）建立招聘考试（含统一笔试、统一面试）整体解决方案，包括考试整体规划、考试全流程组织实施以及各方职责分工。考试流程方面，完成基础综合能力测评(素质能力测试，专业知识测试和性格测试)的基础命题工作，形成笔试测评试卷和备选试卷。完成笔试组织实施。完成面试题目命题工作和面试组织实施。考务流程方面，组织通知笔试、通知面试、选定场地、考务、监考、阅卷评分、统计成绩、成绩反馈、考试情况分析等；
（2）招聘宣传方面，完成招聘公告设计、图文制作，配合招标人在指定网站进行挂网宣传；
（3）组织报名及简历审查；
（4）人选背景调查考察；
（5）人才测评；
（6）招标人委托的招聘相关其他服务等。
服务期：
服务期自合同生效日至2025年12月31日。
服务地点：
根据招聘项目实际情况，由招标人指定。
服务数量（预估）：
社会招聘：招聘计划人数1500人，笔试人数按不低于1:10（即笔试人数≥15000人），面试人数按不低于1:5（即面试人数≥7500人）。
系统内招聘：系统内招聘计划人数200人，笔试人数按不低于1:10（即笔试人数≥2000人），面试人数按不低于1:5（即面试人数≥1000人）。

    2.2 其他：/

3.投标人资格要求

    3.1 资质条件和业绩要求：

    【1】资质要求：（1）投标人须为依法注册的独立法人或其他组织，须提供有效的证明文件。

    （2）投标人须具有有效的人力资源服务许可证，并提供证书扫描件。

    【2】财务要求：/

    【3】业绩要求：2022年6月1日至投标截止日（以合同签订时间为准），投标人须具有为企事业单位提供招聘服务项目合同业绩至少3份，单份合同服务内容须包含招聘考试（考试形式须为：线上笔试或线下笔试或线下面试），合格业绩加起来必须全面覆盖上述3种考试形式。投标人须提供能证明本次招标业绩要求的合同扫描件，合同扫描件须至少包含：合同买卖双方盖章页、合同签订时间和业绩要求中的关键信息页，单次笔试考试覆盖城市清单、应试人数须体现在合同或甲方出具并盖章的验收、结算等证明文件中。

    【4】信誉要求：/

    【5】项目负责人的资格要求：/

    【6】其他主要人员要求：/

    【7】设备要求：/

    【8】其他要求：（1）投标人为本项目提供的考试系统须至少具备公安部备案的三级及以上的信息安全等级保护资质证书，并提供证书扫描件。

    （2）母子公司资质业绩不得互相借用。

    3.2 本项目不接受联合体投标。

4.招标文件的获取

    4.1 招标文件开始购买时间2025-07-08 10:00:00，招标文件购买截止时间2025-07-13 16:00:00。